关闭人才缺口:调整的机会更大
2019年11月12日,星期二
下午1:00 - 6点
罗伯塔心房
玛克辛古德曼莱文学院城市事务
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欧几里得大街1717号
克利夫兰,哦44115
摩天观景轮|视频
关于这个事件
新团队的2019年调整机会报告股票技术和教育人才的需求正在增加,而俄亥俄州东北部的教育水平远远落后的必要性。关闭的人才缺口,必须增加凭证获得俄亥俄州东北部的管道。根据这份报告,最重要的技术技能人才的来源在中等和高等教育机构的水平。而其他来源的人才可能也很重要,劳动力的教育机构,准备居民组成,到目前为止,人才供应系统的最大组成部分。
我们的论坛将探讨如何连接学生素质教育,热门工作,和课堂经验,鼓励追求更高的教育;并确定高等教育机构需要了解什么发展本地区的雇主的需求,以便我们能更好的吸引、保留和发展员工的技能需要保持我们的区域竞争力。
小组成员
小组主持人:
雅各布·w·Duritsky
副总裁和研究策略
团队新
罗兰诉甘兰博士
院长,教授
玛克辛古德曼莱文学院城市事务中,克利夫兰州立大学Beplay官网下载
考特尼DeOreo
执行董事,仪式
高级主管,更大的克利夫兰的伙伴关系
约翰·弗林
主任人才收购
MCPc
特蕾西绿色
副总裁战略和机构发展
洛雷恩县社区学院
特蕾西菲尔普斯,体育
副主任操作和维护
俄亥俄州东北部地区排水区
秋天r·罗素
执行董事
大学磁铁的早期,早期的职业生涯计划
报告
